Please use this identifier to cite or link to this item: https://archive.cm.mahidol.ac.th/handle/123456789/2908
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
eperson.contributor.advisorภูมิพร ธรรมสถิตย์เดช-
dc.contributor.authorโสมรภัส นิมโรธรรม-
dc.date.accessioned2021-03-23T10:11:27Z-
dc.date.available2021-03-23T10:11:27Z-
dc.date.issued2018-06-14-
dc.identifierTP MS.009 2561-
dc.identifier.citation2561-
dc.identifier.urihttps://archive.cm.mahidol.ac.th/handle/123456789/2908-
dc.description.abstractการศึกษาเรื่อง “กลยุทธ์ในการจัดการและบริหารบุคลากรในธุรกิจซาลอน” กรณีศึกษา บริษัท พิศมัยบิวตี้ ซาลอนจากัด มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาปัญหาและหาแนวทางการแก้ไขปัญหาที่เกิดขึ้น อันจะส่งผลกระทบต่อกระบวนการดาเนินงานขององค์กร การศึกษาครั้งนี้เป็นการกาหนดกลยุทธ์เพื่อนามาแก้ไขปัญหาขององค์กร โดยได้มีการนาเอากลยุทธ์มาใช้ในการแก้ไขปัญหาตั้งแต่ระดับปฏิบัติการ (Operation Level) จนกระทั่งถึงระดับองค์การ (Corperate Level) เพื่อที่จะสามารถเปลี่ยนแปลงรูปแบบการทางาน รวมถึงรูปแบบการบริหารงานให้มีประสิทธิภาพสูงสุด หลังจากที่ได้กลยุทธ์ที่เหมาะสมในการแก้ไขปัญหาองค์กรได้มีการนาแผนที่กลยุทธ์ (Strategy Map) เพื่อใช้ในการสื่อสารกลยุทธ์ขององค์กรไปสู่หน่วยงานต่างๆ เพื่อให้บุคลากรเกิดความเข้าใจในกลยุทธ์ที่องค์กรกาหนดขึ้น และสามารถปฏิบัติตามกลยุทธ์ที่องค์กรกาหนดไว้ได้อย่างชัดเจน โดยเชื่อมโยงการดาเนินงานให้เข้ากับวัตถุประสงค์หลักขององค์กร-
dc.publisherมหาวิทยาลัยมหิดล-
dc.subjectการจัดการและกลยุทธ์-
dc.subjectธุรกิจซาลอน-
dc.titleกลยุทธ์ในการจัดการและบริหารบุคลากรในธุรกิจซาลอน = HUMAN RESOURCE MANAGEMENT AND ADMINISTRATION STRATEGIES IN SALON BUSINESS.-
dc.typeThematic Paper-
Appears in Collections:Thematic Paper

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
TP MS.009 2561.pdf1.4 MBAdobe PDFThumbnail
View/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.