Please use this identifier to cite or link to this item:
https://archive.cm.mahidol.ac.th/handle/123456789/4751
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
eperson.contributor.advisor | สุภรักษ์ สุริยันเกียรติแก้ว | - |
dc.contributor.author | ภัคจิรา, ยงกิจเจริญลาภ | - |
dc.date.accessioned | 2022-12-10T06:52:48Z | - |
dc.date.available | 2022-12-10T06:52:48Z | - |
dc.date.issued | 2022-09-19 | - |
dc.identifier.other | TP HOM.019 2565 | - |
dc.identifier.uri | https://archive.cm.mahidol.ac.th/handle/123456789/4751 | - |
dc.description | 69 แผ่น | en_US |
dc.description.abstract | การวิจัยในครั้งนี้มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาภาวะผู้นำที่เหมาะสมกับองค์กรและเพื่อศึกษาปัจจัยด้านภาวะผู้นำที่ทำให้องค์กรในอนาคตประสบผลสำเร็จในบริษัทมหาชน ในการวิจัยนี้เป็นเชิงปริมาณ โดยใช้แบบสอบถามเป็นเครื่องมือในการเก็บข้อมูลจากกลุ่มตัวอย่างพนักงานที่ทำงานในบริษัทมหาชนและนำมาวิเคราะห์ผลด้วยวิธีการทางสถิติเชิงพรรณนาและสถิติเชิงอนุมาน จากผลการศึกษาจากกลุ่มวิจัยจำนวน 444 คน พบว่า ลักษณะภาวะผู้นำเพียง 1 ลักษณะได้แก่ ภาวะผู้นำโดยธรรมชาติ และ ปัจจัยด้านภาวะผู้นำเพียง 1 ปัจจัย ได้แก่ การบริหารจัดการตนเอง ที่มีอิทธิพลต่อทั้งผลสำเร็จขององค์กรที่รับรู้ได้และความพึงพอใจของพนักงาน | en_US |
dc.language.iso | th | en_US |
dc.publisher | มหาวิทยาลัยมหิดล | en_US |
dc.subject | ทุนมนุษย์และการจัดการองค์กร | en_US |
dc.subject | ภาวะผู้นำ | en_US |
dc.subject | บริษัทมหาชน | en_US |
dc.title | ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อภาวะผู้นาแห่งอนาคตในบริษัทมหาชน | en_US |
dc.title.alternative | FACTORS THAT INFLUENCING FUTURE OF LEADERSHIP IN PUBLIC LIMITED COMPANY | en_US |
dc.type | Other | en_US |
Appears in Collections: | Thematic Paper |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
TP HOM.019 2565.pdf | 1.7 MB | Adobe PDF | ![]() View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.