1. CMMU Digital Archive

Search


Current filters:



Start a new search
Add filters:

Use filters to refine the search results.

 | 
Results 1-5 of 5 (Search time: 0.0 seconds).
  • previous
  • 1
  • next
Item hits:
Issue DateTitleAuthor(s)
2019-02-24ปัจจัยคุณภาพชีวิตการทำงานของพนักงานที่มีผลต่อความผูกพันต่อองค์กร: กรณีศึกษาองค์กรเพื่อการศึกษาวิจัยทางคลินิก =FACTORS OF THE QUALITY OF WORKING LIFE EFFECTING ORGANIZATIONAL ENGAGEMENT: A CASE STUDY OF CLINICAL RESEARCH ORGANIZATION.ทิพย์วดี แย้มชื่นพงศ์
2019-08-27การศึกษาการรับรู้และทัศนคติของพนักงานที่มีต่อแนวคิดการทำงานแบบ Agile =THE STUDY OF PERCEPTION AND ATTITUDE OF EMPLOYEE FOR AGILE METHODOLOGY.ธนกร ยอดทอง
2019-05-21ปัญหาของการลาออกของพนักงานชั่วคราวที่ส่งผลต่อทัศนคติและแรงจูงใจในการทำงานของพนักงานประจำในองค์กร =THE EFFECTS OF TEMPORARY EMPLOYEES’ RESIGNATION TOWARDS THE ATTITUDES AND MOTIVATIONS OF TENURE EMPLOYEES.ธัญญา หวังวิวัฒน์ศิลป์
2019-02-24การศึกษาผลกระทบของการใช้ระบบเวลาทำงานแบบยืดหยุ่น: กรณีศึกษาเกี่ยวกับบริษัทน้ำมันแห่งหนึ่งในประเทศไทย =CORPORATE IMPLEMENTATION OF FLEXIBLE WORKING TIME AND ITS EFFECT UPON EMPLOYEE: A CASE STUDY OF AN OIL COMPANY IN THAILAND.ปาลินดา เลิศศิลาทอง
2019-02-21ปัจจัยด้านแรงจูงใจในการปฏิบัติงานที่ส่งผลต่อความสุขในการทำงานของบุคลากรในโรงพยาบาลมหาวิทยาลัยในเขตกรุงเทพมหานคร =THE JOB MOTIVATION FACTORS AFFECTING HAPPINESS AT WORK OF STAFF IN AN AUTONOMOUS UNIVERSITY HOSPITAL IN BANGKOK.ชุติมา จิรนันท์วัฒนา

Discover