Please use this identifier to cite or link to this item: https://archive.cm.mahidol.ac.th/handle/123456789/3008
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
eperson.contributor.advisorสุภรักษ์ สุริยันเกียรติแก้ว-
dc.contributor.authorพรสุดา บัตรพันธนะ-
dc.date.accessioned2021-03-23T10:26:03Z-
dc.date.available2021-03-23T10:26:03Z-
dc.date.issued2019-02-21-
dc.identifierTP HOM.007 2561-
dc.identifier.citation2561-
dc.identifier.urihttps://archive.cm.mahidol.ac.th/handle/123456789/3008-
dc.description.abstractสารนิพนธ์นี้เป็นการศึกษาเรื่อง “สาเหตุของการขาดแคลนแรงงานคุณภาพด้านไอที : กรณีศึกษาเกี่ยวกับองค์กรให้บริการออกแบบระบบด้านไอทีแห่งหนึ่งในประเทศไทย”มีวัตถุประสงค์เพื่อศึกษาปัจจัยต่างๆ ที่ส่งผลกระทบต่อการขาดแคลนแรงงานที่มีคุณภาพด้านไอที และปัจจัยต่างๆ ที่เป็นแรงจูงใจในการทำงานของแรงงานที่มีคุณภาพด้านไอที ขอบเขตของการศึกษาครั้งนี้ เป็นการวิจัยเชิงคุณภาพ โดยใช้ทฤษฎีแรงจูงใจของเฮิร์ตเบิร์ก (ทฤษฎี 2 ปัจจัย) โดยศึกษาวิจัยนี้ แบ่งเป็นพนักงานระดับหัวหน้างาน จำนวน 10 คน และพนักงานระดับปฏิบัติการ จำนวน 12 คน โดยมีกลุ่มตัวอย่างรวมทั้งหมด จำนวน 22 คน ผลการศึกษาพบว่าสาเหตุของการขาดแคลนแรงงานคุณภาพด้านไอที มีสาเหตุมาจากหลักสูตรการศึกษาด้านไอทีไม่เน้นปฏิบัติ เน้นแต่ทฤษฎี ทำให้เกิดความเข้าใจด้านไอทีไม่ชัดเจน รวมถึงเทคโนโลยีที่เปลี่ยนแปลงไปอย่างรวดเร็ว ส่งผลต่อการปรับตัวไม่ทัน และสิ่งที่เป็นแรงจูงใจด้านปัจจัยกระตุ้นให้เกิดแรงจูงใจ (Motivation Factor) ที่กลุ่มตัวอย่างให้ความสำคัญเป็นอันดับหนึ่ง สำหรับผู้บริหาร คือ ด้านความสำเร็จ ส่วนพนักงานให้ความสำคัญด้านลักษณะงาน ในด้านปัจจัยด้านสุขอนามัย (Hygiene Factor) โดยกลุ่มตัวอย่างได้ให้ความสำคัญเหมือนกันเป็นอันดับหนึ่ง คือ ทางด้านความสัมพันธ์ส่วนตัวกับผู้บังคับบัญชา ผู้ใต้บังคับบัญชา เพื่อนร่วมงาน-
dc.publisherมหาวิทยาลัยมหิดล-
dc.subjectทุนมนุษย์และการจัดการองค์กร-
dc.subjectแรงงาน-
dc.subjectไอที-
dc.subjectการออกแบบระบบ-
dc.titleสาเหตุของการขาดแคลนแรงงานคุณภาพด้านไอที: กรณีศึกษาเกี่ยวกับองค์กรให้บริการออกแบบระบบด้านไอทีแห่งหนึ่งในประเทศไทย =THE STUDY OF QUALITY LABOUR IN INFORMATION TECHNOLOGY FIELD: CASE STUDY OF A SYSTEM INTIGRATION SERVICE FIRM IN THAILAND.-
dc.typeThematic Paper-
Appears in Collections:Thematic Paper

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
TP HOM.007 2561.pdf734.46 kBAdobe PDFThumbnail
View/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.