Please use this identifier to cite or link to this item:
https://archive.cm.mahidol.ac.th/handle/123456789/4199
Full metadata record
DC Field | Value | Language |
---|---|---|
eperson.contributor.advisor | สุภรักษ์ สุริยันเกียรติแก้ว | - |
dc.contributor.author | ธนัชญา, ปิ่นทอง | - |
dc.date.accessioned | 2021-12-07T08:02:42Z | - |
dc.date.available | 2021-12-07T08:02:42Z | - |
dc.date.issued | 2021-12-07 | - |
dc.identifier.other | TP BM.054 2564 | - |
dc.identifier.uri | https://archive.cm.mahidol.ac.th/handle/123456789/4199 | - |
dc.description | 112 แผ่น | en_US |
dc.description.abstract | การวิจัยครั้งนี้มีจุดประสงค์เพื่อศึกษาปัจจัยที่เกี่ยวข้องกับการพัฒนาองค์กรอย่างยั่งยืนที่ ส่งผลต่อความพึงพอใจและความสำเร็จที่รับรู้ได้ของพนักงานในธุรกิจอุตสาหกรรมเครื่องจักรกล การเกษตรแห่งหนึ่ง ตามแนวคิด Sustainable Leadership ในการศึกษาวิจัยครั้งนี้ผู้จัยศึกษาในรูปแบบ เชิงปริมาณ แบบวัดผลครั้งเดียว โดยใช้แบบสอบถามเป็นเครื่องมือในการเก็บข้อมูลและนำมาวิเคราะห์ ด้วยวิธีทางสถิติผ่านสถิติเชิงพรรณา และสถิติเชิงอนุมาน จากการศึกษาพบว่าการดำเนินกิจการในธุรกิจอุตสาหกรรมเครื่องจักรกลการเกษตร มีความสอดคล้องกับแนวคิดSustainable Leadership โดยพบว่ามี 3 ปัจจัยที่มีผลต่อความพึงพอใจของ พนักงาน คือ ปัจจัยด้านการสร้างเครือข่ายในองค์กร ปัจจัยด้านการแบ่งปันและการรักษาความรู้ และ ปัจจัยด้านความผูกพันของบุคลากรในองค์กร และมี 2 ปัจจัยที่มีผลต่อความสำเร็จขององค์กรที่รับรู้ได้ คือ ปัจจัยด้านผลประโยชน์ในระยะยาว และปัจจัยด้านคุณภาพของสินค้าและบริการ | en_US |
dc.language.iso | th | en_US |
dc.publisher | มหาวิทยาลัยมหิดล | en_US |
dc.subject | การจัดการธุรกิจ | en_US |
dc.subject | องค์กรยั่งยืน | en_US |
dc.subject | Sustainable Leadership | en_US |
dc.subject | อุตสาหกรรมเครื่องจักรกลการเกษตร | en_US |
dc.subject | ความพึงพอใจ | en_US |
dc.subject | ความสำเร็จ | en_US |
dc.title | การศึกษาปัจจัยการพัฒนาองค์กรอย่างยั่งยืนที่ส่งผลต่อความพึงพอใจพนักงาน และความสำเร็จขององค์กรที่รับรู้ได้ในธุรกิจอุตสาหกรรมเครื่องจักรกลการเกษตรแห่งหนึ่ง ภายใต้แนวคิด Sustainable Leadership | en_US |
dc.title.alternative | Effects of Employee Satisfaction and Sustainability Performance Outcomes According to the Sustainable Leadership Concept in Agricultural Machinery Business | en_US |
dc.type | Thesis | en_US |
Appears in Collections: | Thematic Paper |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
TP BM.054 2564.pdf | 1.96 MB | Adobe PDF | ![]() View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.