Please use this identifier to cite or link to this item:
https://archive.cm.mahidol.ac.th/handle/123456789/4881
Title: | คุณภาพชีวิตในการทำงานกับความมุ่งมั่นในการพัฒนาสายอาชีพของพนักงานราชการในจังหวัดพระนครศรีอยุธยา |
Other Titles: | QUALITY OF WORK LIFE AND COMMITMENT TO PROFESSIONAL DEVELOPMENT OF GOVERNMENT EMPLOYEES IN PHRA NAKHON SI AYUTTHAYA PROVINCE |
Authors: | ณัฏฐนฤเบศ, วงศ์ภัทรโสภณ |
Keywords: | ทุนมนุษย์และการจัดการองค์กร คุณภาพชีวิตในการทำงาน ความมุ่งมั่นในการพัฒนาสายอาชีพ พนักงานราชการ |
Issue Date: | 13-Feb-2023 |
Publisher: | มหาวิทยาลัยมหิดล |
Abstract: | การวิจัยครั้งนี้ มีวัตถุประสงค์เพื่อวิเคราะห์อิทธิพลของคุณภาพชีวิตในการทำงาน และปัจจัยส่วนบุคคลกับความมุ่งมั่นในการพัฒนาสายอาชีพของพนักงานราชการในจังหวัดพระนครศรีอยุธยา เครื่องมือที่ใช้เป็นแบบสอบถาม เพื่อใช้สำรวจกับกลุ่มตัวอย่างที่เป็นพนักงานราชการในจังหวัดพระนครศรีอยุธยา จำนวน 350 คน วิเคราะห์ข้อมูลด้วยสถิติเชิงพรรณนา ได้แก่ ค่าความถี่ ค่าร้อยละ ค่าเฉลี่ย ค่าเบี่ยงเบนมาตรฐาน และสถิติเชิงอนุมาน ได้แก่ การหาค่าสัมประสิทธิaสหสัมพันธ์ การวิเคราะห์การถดถอยพหุคูณ ผลการวิจัยพบว่า 1) คุณภาพชีวิตในการทำงาน ทุกด้านมีอิทธิพล เชิงบวกต่อความมุ่งมั่น ในการพัฒนาสายอาชีพของพนักงานราชการในจังหวัดพระนครศรีอยุธยา และ 2) พนักงานราชการในจังหวัดพระนครศรีอยุธยา ที่มีข้อมูลประชากรศาสตร์ต่างกัน มีความมุ่งมั่น ในการพัฒนาสายอาชีพไม่แตกต่างกัน |
Description: | 41 แผ่น |
URI: | https://archive.cm.mahidol.ac.th/handle/123456789/4881 |
Appears in Collections: | Thematic Paper |
Files in This Item:
File | Description | Size | Format | |
---|---|---|---|---|
TP HOM.002 2566.pdf | 641.63 kB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.