กลยุทธ์การจัดการพนักงานชั่วคราว (เอาท์ซอร์ซ) ให้รองรับต่อการขยายตัวของธุรกิจดิจิตอล มาร์เก็ตติ้ง กรณีศึกษา: บจก. โอ.ที.ดี.เอ็ม ดิจิตอล มาร์เก็ตติ้ง =MANAGEMENT STRATEGY (OUTSOURCING) TO SUPPORT THE EXPANSION OF DIGITAL MARKETING BUSINESS.

น้ำฝน  ไชยดำ

Please use this identifier to cite or link to this item: https://archive.cm.mahidol.ac.th/handle/123456789/2521

Full metadata record

DC Field	Value	Language
eperson.contributor.advisor	ภูมิพร ธรรมสถิตย์เดช	-
dc.contributor.author	น้ำฝน ไชยดำ	-
dc.date.accessioned	2021-03-23T10:06:36Z	-
dc.date.available	2021-03-23T10:06:36Z	-
dc.date.issued	2018-06-14	-
dc.identifier	TP MS.014 2561	-
dc.identifier.citation	2561	-
dc.identifier.uri	https://archive.cm.mahidol.ac.th/handle/123456789/2521	-
dc.description.abstract	สารนิพนธ์เพื่อวิเคราะห์ปัญหาในการหาแนวการจัดการพนักงานชั่วคราวเพื่อให้รองรับต่อการขยายตัวของธุรกิจดิจิตอล มาร์เก็ตติ้ง ให้สามารถทำกำไรได้มากขึ้น และมีการรองรับปริมาณงานที่เพิ่มมากขึ้นในอนาคตได้อย่างมีประสิทธิภาพ โดยกลยุทธ์นี้จะช่วยให้บริษัทสามารถควบคุมจัดการและเข้าใจพนักงานชั่วคราว (เอาท์ซอร์ซ) ได้ มีการระดมความคิดเห็น เพื่อช่วยให้พนักงานชั่วคราว (เอาท์ซอร์ซ) เสนอแนวคิดที่เป็นประโยชน์แก่บริษัท อีกทั้งยังช่วยลดถูกยกเลิกงานที่จะทำให้บริษัทสูญเสียรายได้และชื่อเสียงของบริษัท อีกทั้งยังทำให้บริษัทสามารถวิเคราะห์และเข้าใจในการจัดการพนักงานชั่วคราว (เอาท์ซอร์ซ) ได้มากขึ้นอีกด้วย	-
dc.publisher	มหาวิทยาลัยมหิดล	-
dc.subject	การขยายธุรกิจ	-
dc.subject	การจัดการและกลยุทธ์	-
dc.subject	พนักงานชั่วคราว	-
dc.subject	บจก. โอ.ที.ดี.เอ็ม ดิจิตอล มาร์เก็ตติ้ง	-
dc.title	กลยุทธ์การจัดการพนักงานชั่วคราว (เอาท์ซอร์ซ) ให้รองรับต่อการขยายตัวของธุรกิจดิจิตอล มาร์เก็ตติ้ง กรณีศึกษา: บจก. โอ.ที.ดี.เอ็ม ดิจิตอล มาร์เก็ตติ้ง =MANAGEMENT STRATEGY (OUTSOURCING) TO SUPPORT THE EXPANSION OF DIGITAL MARKETING BUSINESS.	-
dc.type	Thematic Paper	-
Appears in Collections:	Thematic Paper

Files in This Item:

File	Description	Size	Format
TP MS.014 2561.pdf		1.43 MB	Adobe PDF	View/Open

Show simple item record