Please use this identifier to cite or link to this item:
https://archive.cm.mahidol.ac.th/handle/123456789/5627| Title: | การศึกษานวัตกรรมปัญญาประดิษฐ์เพื่อการบริหารทรัพยากรมนุษย์ กรณีศึกษาของบริษัทในกลุ่มธุรกิจอุตสาหกรรมไมซ์ (MICE) |
| Other Titles: | The study of artifocial intelligence for human resources management case study of company in mice business |
| Authors: | พัฒน์ศิณีนาฎ วรรณรัตน์ |
| Keywords: | ทุนมนุษย์และการจัดการองค์กร นวัตกรรมปัญญาประดิษฐ์ การบริหารทรัพยากรมนุษย์ อุตสาหกรรมไมซ์ (MICE) การวิเคราะห์ข้อมูล การตัดสินใจเชิงกลยุทธ์ |
| Issue Date: | 2567 |
| Publisher: | มหาวิทยาลัยมหิดล |
| Abstract: | งานวิจัยนี้ศึกษาศักยภาพของปัญญาประดิษฐ์ในการยกระดับการบริหารทรัพยากร บุคคลในอุตสาหกรรมไมซ์ (MICE) ผ่านการสัมภาษณ์ผู้ปฏิบัติงาน 30 ราย พบว่า ปัญญาประดิษฐ์ ช่วยเพิ่มประสิทธิภาพในการทํางานด้านทรัพยากรบุคคล เช่น การสรรหาบุคลากร การวิเคราะห์ข้อมูล และการพัฒนาพนักงาน นอกจากนี้ยังช่วยในการตัดสินใจเชิงกลยุทธ์ขององค์กร อย่างไรก็ ตาม การนําปัญญาประดิษฐ์มาใช้ยังเผชิญกับอุปสรรค เช่น การขาดบุคลากรที่มีความรู้และการลงทุนที่สูง งานวิจัยนี้เสนอแนะแนวทางในการนําปัญญาประดิษฐ์มาประยุกต์ใช้ในองค์กรไมซ์ (MICE) เพื่อเพิ่มขีดความสามารถในการแข่งขันในยุคดิจิทัล อย่างไรก็ตาม การนํานวัตกรรมปัญญาประดิษฐ์มาใช้ในอุตสาหกรรมไมซ์ (MICE) ยังเผชิญอุปสรรคด้านบุคลากรที่มีความเชี่ยวชาญ ต้นทุน และความปลอดภัยข้อมูล งานวิจัยนี้จึงเสนอแนวทางการพัฒนาทักษะดิจิทัลและส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรเพื่อรองรับการเปลี่ยนแปลง งานวิจัยนี้ชี้ให้เห็นว่านวัตกรรมปัญญาประดิษฐ์สามารถเป็น "ตัวเปลี่ยนเกม" ในอุตสาหกรรมไมซ์ (MICE) โดยช่วยยกระดับการแข่งขันขององค์กร และเปิดโอกาสสําหรับการวิจัยเพิ่มเติมในภาคบริการอื่นๆ |
| Description: | 130 แผ่น |
| URI: | https://archive.cm.mahidol.ac.th/handle/123456789/5627 |
| Appears in Collections: | Thematic Paper |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| TP HOM.003 2567.pdf | 2.42 MB | Adobe PDF |  View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.