Skip navigation
Home
Browse
Communities
& Collections
Browse Items by:
Issue Date
Author
Title
Subject
Help
Sign on to:
My DSpace
Receive email
updates
Edit Profile
CMMU Digital Archive
Search
Search:
All of DSpace
College of Management Mahidol University E-Thesis and Thematic Paper
Thematic Paper
Thesis
for
Current filters:
Title
Author
Subject
Date Issued
Has File(s)
???jsp.search.filter.original_bundle_filenames???
???jsp.search.filter.original_bundle_descriptions???
Equals
Contains
ID
Not Equals
Not Contains
Not ID
Title
Author
Subject
Date Issued
Has File(s)
???jsp.search.filter.original_bundle_filenames???
???jsp.search.filter.original_bundle_descriptions???
Equals
Contains
ID
Not Equals
Not Contains
Not ID
Title
Author
Subject
Date Issued
Has File(s)
???jsp.search.filter.original_bundle_filenames???
???jsp.search.filter.original_bundle_descriptions???
Equals
Contains
ID
Not Equals
Not Contains
Not ID
Start a new search
Add filters:
Use filters to refine the search results.
Title
Author
Subject
Date Issued
Has File(s)
???jsp.search.filter.original_bundle_filenames???
???jsp.search.filter.original_bundle_descriptions???
Equals
Contains
ID
Not Equals
Not Contains
Not ID
Results 21-30 of 31 (Search time: 0.046 seconds).
previous
1
2
3
4
next
Item hits:
Issue Date
Title
Author(s)
2566
รูปแบบปัจจัยที่เอื้อต่อการเปลี่ยนผ่านองค์กรสู่ดิจิทัล
อริสรา โหงวบุญล้อม
;
บุริม โอทกานนท์
2566
การศึกษาปัจจัยความผูกพันที่มีผลต่อประสิทธิภาพการทำงานของพนักงานในธุรกิจอสังหาริมทรัพย์
จุฑาพร จูประจบ
2566
การศึกษาปัจจัยความผูกพันที่มีอิทธิพลต่อประสิทธิภาพการทำงานของคนทำงานรุ่นอายุเจเนอเรชั่นวาย ในองค์กรผลิตเนื้อสัตว์
พัจนันท์ ศิริรัตน์มงคล
2566
แรงจูงใจในการตัดสินใจตอบรับข้อเสนอการปฏิบัติงานในต่างประเทศของพนักงานระหว่างพนักงาน Corporate และพนักงาน Factory ของบริษัทเอกชนในกรุงเทพมหานครและปริมณฑล
เอื้ออร โชติชัชวาลย์
2566
การศึกษารูปแบบของภาวะผู้นำที่มีอิทธิพลต่อประสิทธิภาพการทำงานและความผูกพันต่อองค์กรของบุคลากรที่ทำงานด้านการแพทย์แผนไทยและสมุนไพรในจังหวัดปราจีนบุรี
ปวัชสรา คัมภีระธัม
2566
การศึกษารูปแบบของภาวะผู้นำที่ส่งผลต่อประสิทธิภาพการทำงานและความผูกพันต่อองค์กรของเจเนอเรชั่นวาย (GENERATION Y) ที่ ปฏิบัติงานในสถาบันการเงินในพื้นที่กรุงเทพมหานคร
ปิยาภรณ์ แซ่ตั้ง
2566
ความสัมพันธ์ระหว่างแนวทางปฏิบัติด้านทรัพยากรบุคคลต่อผลกระทบด้านกำไรของธุรกิจ SME ในประเทศไทย
จิรภิญญา ทองสิมา
2566
ปัจจัยภายในองค์กรที่ส่งผลต่อความผูกพันของพนักงานที่มีต่อองค์กร
ศาริณี นิติธรรม
2566
อิทธิพลของภาพลักษณ์องค์กรที่ส่งผลต่อการรักษาพนักงานในกลุ่ม Generation Z กรณีศึกษาในกลุ่มธุรกิจ SME
ณัฐธิกานต์ ประหยัดทรัพย์
2566
คุณค่าในการทำงานของพนักงาน Gen Z ที่ทำงานอยู่ในบริษัทแห่งหนึ่งในกรุงเทพมหานคร
เปมิกา งามจิตรุ่งเรือง
Discover
Author
1
กษิดิศ, กัลยกรกุล
1
กิตติศักดิ์, วงศ์งาม
1
จิตติมาศ, ศิริเต็มกุล
1
จิรภิญญา, ทองสิมา
1
จุฑาพร, จูประจบ
1
ญานิศา, จันทร์พุ่ม
1
ณริศรา, เวทยานนท์
1
ณัฐธิกานต์, ประหยัดทรัพย์
1
ณัฐธิดา, ตันวานิชกุล
1
ณัฐนรี, ตรณโนภาส
.
next >
Subject
3
ความผูกพันต่อองค์กร
3
ความพึงพอใจในงาน
3
ภาวะผู้นำ
3
แรงจูงใจ
2
ความผูกพัน
2
อิทธิพล
2
เจเนอเรชั่นวาย
1
Agile
1
E-learning
1
Generation Z
.
next >
Date issued
25
2566
6
2563